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Wissen teilen – Perspektiven gewinnen Die Tandem Talks der Arbeitgeberschmiede Südwestfalen Interview von Robin Schröder mit Cilia Müller, Projektmanagerin „Experimentierlabor Next Gen“ in der Arbeitgeberschmiede Südwestfalen:

nis zwischen den Generationen, stärken Wissenstransfer und Mitarbeiterbindung und zeigen gleichzeitig, dass sie Offenheit und Entwicklungskultur aktiv leben.

Frau Müller, was genau sind die „Tandem Talks“ – und wie funktioniert dieses Format? Die Tandem Talks sind ein innovatives Austauschformat der Arbeitgeberschmiede Südwestfalen, das gezielt junge Talente und erfahrene Fach- oder Führungskräfte zusammenbringt. In generationenübergreifenden Tandems begegnen sich Nachwuchskräfte und erfahrene Führungspersönlichkeiten auf Augenhöhe. Moderierte Workshops, persönliche Gespräche und überbetrieblicher Austausch ermöglichen Perspektivwechsel, fördern Future Skills und liefern frische Impulse für die Weiterentwicklung im Unternehmen. Dabei geht es nicht um klassisches Mentoring, sondern um echten Perspektivwechsel: Die erfahrene Generation gibt Wissen, Erfahrung und Orientierung weiter, während die junge Generation frische Ideen, digitale Knowhow und neue Sichtweisen einbringt. So entsteht ein Dialog, der beide Seiten stärkt.

Wie läuft der Start der Tandem Talks und wie ist die Resonanz bisher? Die Tandem Talks sind mit einem gelungenen Auftakt gestartet. Die ersten Teilnehmenden berichten von bereichernden Gesprächen, überraschenden Einsichten und einem echten Miteinander. Themen wie Vertrauen, Kommunikation oder Zukunft der Arbeit werden offen und konstruktiv diskutiert. Das ist genau das, was die Arbeitgeberschmiede mit dem Format erreichen wollte. Das Motto „Wissen teilen, Perspektiven gewinnen.“ ist damit gelebte Realität. In Südwestfalen setzen wir so ein starkes Signal für den generationenübergreifenden Dialog und dafür, dass gegenseitiges Lernen die Arbeitswelt von Morgen prägt.

Welche Vorteile sehen Sie für die Teilnehmenden und für die Unternehmen in Südwestfalen? Für junge Mitarbeitende ist es eine wertvolle Gelegenheit, in Kontakt mit erfahrenen Kolleg:innen zu treten, Fragen zu Karriere, Führung und Arbeitskultur offen zu besprechen und die eigene Rolle im Unternehmen zu reflektieren. Die erfahrenen Tandempartner:innen wiederum profitieren von neuen Impulsen, authentischen Einblicken in die Perspektive der Generation Z und einem frischen Blick auf die eigene Arbeit. Unternehmen gewinnen durch diese Begegnungen: Sie fördern das Verständ-

Angesichts der positiven Resonanz steht fest: Die Tandem Talks gehen in die zweite Runde. Interessierte Unternehmen und Mitarbeitende können sich noch bis zum 12. Dezember für die Teilnahme anmelden. Mehr Infos und anmelden unter: www.arbeitgeberschmiede-swf.com/ praxisangebote/tandem-talks

Südwestfalen Agentur GmbH Martinstraße 15 - 57462 Olpe E-Mail: c.mueller@suedwestfalen.com Telefon: +49 (0)2761 835 11-292 Mobil: +4915127728013 www.arbeitgeberschmiede-swf.com

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