Mitarbeiter während der Elternzeit den Kontakt zum Unternehmen aufrechterhalten und nach ihrer Rückkehr schnell wieder in die Arbeitsprozesse integriert werden. So wird das Risiko reduziert, dass Beschäftigte durch eine Erwerbsunterbrechung den Anschluss verlieren. Außerdem hat die Unterstützung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei der Pflege von Angehörigen an Bedeutung gewonnen. Mit der gestiegenen Erwerbsbeteiligung der Generation 50 plus nimmt auch der Bedarf zu, Pflege mit der beruflichen Tätigkeit besser vereinbaren zu können. Aus welchen Motiven heraus setzen Unternehmen auf familienbewusste Personalpolitik? Im Vordergrund steht eindeutig das Bestreben, sich als attraktiver Arbeitgeber auf dem Arbeitsmarkt zu positionieren. Damit können sie qualifizierte Bewer- ber gewinnen und bewährte Fachkräfte stärker an den Betrieb binden. Daher gilt auch nahezu flächendeckend das Ziel, die Arbeitszufriedenheit zu steigern. Wer am Arbeitsplatz zufrieden ist, wechselt seltener. Unsere Befragung zeigt, dass mehr Unternehmen als früher davon überzeugt sind, dass sich eine familienbewusste Personalpolitik auch aus betriebswirtschaftlicher Perspektive lohnt. Wohin geht der Trend in Sachen Familienfreundlichkeit in Deutschland? Familienfreundliche Personalpolitik konzentriert sich zwar teilweise auf bestimmte Mitarbeitergruppen, viele Unternehmen gehen aber dazu über, diese in ein personalpolitisches Konzept einzubinden, dass die gesamte berufliche Biographie der Beschäftigten während ihrer Betriebszugehörigkeit im Auge hat. Voraussetzung für den Erfolg einer Prof. Dr. Michael Hüther solchen Personalpolitik ist es, dass die Interessen der Beschäftigten mit den wirtschaftlichen Notwendigkeiten des Unternehmens austariert sind. Nordhorner Str. 35-45 33335 Gütersloh Fax: 05241 / 74 02-190 Besuchen Sie uns im Internet: www.strenge.de smartWRAP Stretchanlage SONDERPREIS Stretchmaschine, Auffahrrampe, Montage und 26 Rollen Stretchfolie KOMPLETT für nur Stellen Sie sich vor: ,,Sie schalten Werbung und zahlen nur, wenn Sie damit Erfolg haben!" 3949,- Art.Nr.: 17428 · · · · · Spannung: 380 V 3-Ph., 50/60 Hz Mechanische Folienbremse, Softstart Höhenabfrage mittels Fotozelle Kopf ­ und Fußwicklungen einstellbar Kreuz und Spiralwickelprogramm Büro: neues Unser nstr. 11a ütze Sch ede Mesch 0 11 59872 7 / 14 49 l. 0291 Te Wir haben uns auf hocheffiziente Online-Vertriebskampagnen spezialisiert. Und unsere Kunden vergüten diese Kampagnen nur, wenn wir die im Vorfeld definierten Ziele erreicht haben. Welche Ziele möchten Sie erreichen? Als Leser der ,,Wirtschaft" Hellweg-Sauerland finden Sie Informationen unter Strenge GmbH & Co. KG vorgedehnte STRETCHFOLIE: · Besonders hohe Durchstoßfestigkeit · Gute Hafteigenschaften, hohe Transparenz www.Performance-Business.de/WHS Mehr Informationen unter: 0 5241/74 02-100 Es gelten unsere üblichen Liefer- und Zahlungsbedingungen. Ab einem Warenwert von 125 Euro, liefern wir im Umkreis von 80 km frei Haus. Online Media (Display-Ad´s), Affiliate-, E-Mail-, Suchmaschinen- und Social Media Marketing wirtschaft 09/2010 Anzeige_IHK_August_09_90x128.indd 1 17.07.2009 12:08:58 25 

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